Эта книга – попытка профессоров Гарвардской школы бизнеса систематизировать результаты многолетней работы специалистов в сферах организационного поведения, психологии, экономики, социологии и права по изучению глубинных причин гендерного дисбаланса в обществе и, в частности, в офисном...
Aноним
Тема
борис гройсберг
карьера
коллин аммерман
осколкистеклянногопотолка
преодоление барьеров
рост