[klerk] Особенности приема и увольнения несовершеннолетних, иностранцев, инвалидов, ветеранов боевых действий. Тайм-коды (Елена Пономарева)

Особенности приема и увольнения несовершеннолетних, иностранцев, инвалидов, ветеранов боевых действий и бывших госслужащих

Разберитесь в нюансах кадрового учета отдельных категорий работников, чтобы избежать штрафов от ГИТ, ФНС и МВД.

Кадровый учет — это не только трудовые книжки и приказы. Это зона повышенного риска. Особенно сложно, когда в штате появляются несовершеннолетние, иностранные граждане, инвалиды или близкие родственники руководителя. У каждой категории — свои правила приема, особые условия труда, льготы по взносам и специфика увольнения. Нарушение любого из нюансов может стоить компании сотни тысяч рублей. На этом вебинаре мы собрали «карту рисков» по работе с особыми категориями сотрудников.

На вебинаре разобрали:

1. Несовершеннолетние работники: прием на работу, медицинские осмотры, согласие родителей, сокращенное рабочее время и увольнение.
2. Иностранные граждане:
   • Документы при приеме в зависимости от категории и статуса. Патенты, РВП, ВНЖ: какие документы проверять, как отслеживать сроки, кого уведомлять и когда.
   • Особые условия трудового договора.
   • Дополнительные основания увольнения.
3. Инвалиды: квоты, льготы, условия труда.
4. Работники с семейными обязанностями: льготы и ограничения
   • Работа в подчинении у родственников: как избежать конфликта интересов.
   • Льготы работникам с детьми при приеме и увольнении.
5. Бывшие госслужащие: процедура приема, уведомление о приеме.
6. Ветераны боевых действий: квоты, приоритет трудоустройства, льготы при увольнении.

Длительность – 1 час 31 минута

Спикер вебинара:
Елена Пономарева. Эксперт по трудовым отношениям, консультант по управлению, преподаватель и руководитель образовательного центра.

Содержимое складчины:
1. Видеозапись вебинара в формате mp4.
2. Тайм-коды к вебинару в формате pdf.
3. Презентация в формате pdf.

Запись 15.04.2026